日前新鑫矿业阜康冶炼厂各单位的“三高一流”党员先锋岗竞赛台格外引人注目，其风格特色不一的版式设计和富有创新实效的考核内容，成为今年阜冶党委工作的又一亮点。

“三高一流”即思想觉悟和素质高于群众、岗位技能高于群众、工作业绩高于群众，从而争创一流的党员队伍，是阜冶开展党员先锋岗竞赛活动以来始终坚守的准则。围绕这一准则，今年厂属各单位结合自身实际在总结以往不足的基础上，又重新制定了赋予新意的竞赛办法和考核细则。

竞赛办法采用群众、党小组、支委三结合打分评定，以季度为单位，按得分评选出季度党员明星；两次获季度党员先锋岗的党员，可得到奖励，并在全厂进行通报表扬；连续三个季度获得先锋岗的即可被命名为年度党员先锋，由厂党委授予荣誉称号并进行奖励。每季度党员先锋岗考核低于85分的党员则受到处罚。

各车间根据各自不同的生产经营指标和作业环境，划分了不同的党员岗位责任区，按岗位责任区的具体要求制定考核细则，让党员走进自己的责任区接受思想品质、劳动纪律、技术水平、工作效率、生产指标及解决实际问题能力等实打实的监督考核，充分体现真实、贴近实际和实用实效的创新思路。

新竞赛办法和考核细则，从外观到内容都给人一种全新的感受。是阜冶对外展示党员风范的又一个亮丽窗口。