新疆维吾尔自治区工程系列有色金属专业技术任职资格条件(初稿)

  第一条适应范围

    本条件适用于自治区企事业单位从事有色金属专业地质勘查、采矿、选矿、冶炼、有色机械、电气、矿井建设、工程(技术)管理、工程造价、建筑工程、暖通空调、总图运输、给排水、动力、分析化学等的在岗专业技术人员职务任职资格的申报、推荐、评审。

    第二条思想政治条件

    拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，维护祖国统一，反对民族分裂，遵纪守法，具有良好的职业道德和敬业精神，认真履行岗位职责，积极承担并完成本职工作任务，努力为社会主义现代化建设服务。获得现任任职资格后，近二年年度考核均在合格(称职)以上。

    第三条 参加职称外(汉)语考试，成绩达到自治区职称主管部门公布的合格标准。

    第四条 参加专业技术人员计算机应用能力考试，成绩达到自治区职称主管部门公布的合格标准。

    第五条 参加本专业(行业)主管部门组织的专业技术人员继续教育培训，并取得继续教育证书。

    第六条 高级工程师任职资格条件

    (一)学历、资历条件

    符合下列条件之一者：

1、大学本科毕业以上学历或文革前的大专毕业生和文革期间的大学普通班毕业生，担任工程师职务5年以上。

2、在地州（不含乌鲁木齐地区)及以下地区，先工作后取得本专业大专学历的人员，从事本专业工作25年以上，担任工程师职务5年以上。

3．在县以下(含县及县级市行政区划)和三类及以下专业技术人员，中专毕业从事本专业工25年。，担任工程师职务5年以上。

（二）学识水平条件

系统掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识；熟悉相关专业知识和国家有关的法律、技术法规及政策；熟练掌握本专业的标准、规范、规程、规章；及时了解本专业国内外技术状况和发展趋势；能对重大和关键的技术问题进行分析、研究和总结提高，并能结合本单位实际情况，提出技术发展规划。

    (三)专业技术工作经历(能力)条件

在担任工程师期间，具备下列条件之一者：

1．技术管理

（1）在科学研究、规划勘察设计、施工建设、生产技术等技术管理中负责或主持一个方面的工作。

（2）应用现代管理新技术，不断改进和推广新的管理方法使技术（质量)管理工作呈上升趋势，取得明显成绩。

（3）负责（技术负责)本部门、本单位扩建、技术改造等工程的上报立项，委托设计、施工、安装、竣工验收、投产的全过程工作，并制定方案(主要起草人)。

    2、科学研究

    (1)作为项目负责人参与国家或自治区(部)级重点科研项目的试验研究，提出具有较高研究水平的研究报告并通过鉴定。

    (2)开发应用新技术、新工艺，组织推广科研成果，并取得较大社会效益或经济效益。

    (3)在科研工作中，吸取采用国内外先进技术，编写自治区(部)级课题研究大纲，确定技术途径和科研方案。

    (4)能承担前沿学科的课题，研究成果具有国内先进水平，对本学科的发展具有一定的指导性和方向性，并为同行专家认可。

    3、规划设计

    (1)作为主要参加者，承担大型工程的规划、勘测、设计工作；或作为项目负责人承担中型工程的规划、勘测、设计工作。

    （2)在规划设计工作中，开发、应用新技术、新工艺，取得较大社会效益或经济效益。

    (3)参加大中型规划、勘测、设计项目的论证审查、鉴定，有可考证的重要意见被采纳。

    (4)参与编制企业发展规划或新建项目可行性研究、初步设计，参加企业改扩建项目的文件起草，并被上级主管部门审批，作为实施依据。

    4、施工建设

    (1)作为主要参加者，承担大型工程的施工建设，或作为项日负责人，承担中型工程的施工建设，并能较好地完成任务，取得显著的社会、经济效益。

  (2)熟练掌握本专业范围内一种以上施工技术方法，并开发和应用新技术、新方法进行科学施工管理，取得明显成绩。

  （3）根据施工标准，编制各时段的施工计划、施工方案和按招标承包制的要求，编制各种标书，标的、承包合同，并具备根据工程进展情况与客观条件的变化，及时调整施工计划的能力。  

（4）作为主要起草人之一，参与企业标准、规范、规程的起草，经有关部门批准，作为实旋依据。

   5．生产技术

（1）主持大型工程技术项目或中型工程技术项目的全面技术管理工作，或者担任重点技术改造工作。  

（2）负责过企业生产技术、工艺流程、设备改造的任务。开发和应用新技术、新产品、新工艺，提高生产技术水平，取得较大的社会效益和经济效益。 

（3）具有根据不同技术类别的专业特点，综合运用各种技术资料进行综合研究、分析预测，不断提出新的处理方法。

   （4）将国内外先进技术和理论应用于生产技术管理，具有将科技成果转化为生产力的能力。

   （四）业绩、成果条件

在担任工程师期间，具备下列条什9项中的4项，其中：1-4项必须具备l项，5-9项具备3项： 

1.国家科技成果获奖项目的主要完成人(以个人奖励证书为准)。

2．获省（部）级科技奖三等奖以上或地、州、市、厅级科技奖二等奖以上的主要完成者。

  3、省级以上优质工程获奖项目的主要完成人；或厅(局)级项目优秀成果报告的主要完成人。

  4、主持完成的工作成果通过自治区(厅)级业务行政主管部门的鉴定(审定)或生产实践达到自治区先进水平或本人主持的生产技术工作有较大改进，各项生产技术指标均达到自治区(部)级业务主管单位颁布的标准；或技术改造、技术革新成果获自治区(部)级科技进步一等奖。

  5、作为主要完成人研究开发的新工艺、新材料、新产品、新技术，成果达到行业先进水平并经地、州、市、厅级行业主管部门鉴定认可。

  6、主持完成大型有色金属工程项目，经自治区(厅)级以上主管部门审定，其项目设计水平先进，质量优良，产生显著的效益。

  7、在有色金属生产技术工作中，理论结合实际有创新，解决了本专业领域科研生产中关键性技术问题，编写了相应的技术报告。

    8、主持开发、推广的科技成果2项以上，具有明显的经济、社会效益。

  9、作为主要完成人或发明专利或实用新型专利，且已实施取得效益。

  (五)论文、著作条件

  在担任工程师期间，具备下列条件之一者：

    1、正式出版本专业学术专著、技术专著、译著1部(本人撰写3万字以上)。

    2、在国家或自治区(部)级专业刊物上独立发表本专业论文2篇以上，其中：l篇必须是在有CN刊号的期刊上发。   

    3、在国际学术会议上宣读有价值的本专业论文2篇以上(第一作者)，或在国内学术会议上发表、交流本专业论文l篇以上并被收入论文集(第一作者)。

    第七条工程师任职资格条件

    (一)学历、资历条件

    符合下列条件之一者：

    l、大学本科毕业担任助理工程师职务4年以上。

    2、大专毕业担任助理工程师职务5年以上。

3、中专毕业从事本专业工作20年以上，并担任助理程帅职务5年以上。

    (二)学识水平条件

    较全面系统地掌握本专业基础理论知识和专业技术知识，能够解决本专业技术管理、科学研究、规划设计、施工建设、产品生产和生产技术中较复杂的技术问题；掌握本专业有关方针、政策、法律法规；能够指导助理工程师的学习工作。

    (三)专业技术工作经历(能力)条件

    在担任助理工程师期间，具备下列条件之一者：

    l、技术管理

(1)负责本专业某一分支的技术管理，或担任有关工程专业技术管理工作的技术骨干，能较好地完成任务。

     (2)在技术管理工作中，能学习应用新技术、新工艺，并取得一定成效。 

    (3)掌握现代化科学管理方法和有关技术管理标准、规范、工作程序，独立编写过1篇以上本专业技术发展概况。

    2、科学研究

    (1)主持或作为技术骨干参加完成的研究课题和科研项目，通过厅(局)级以上部门鉴定，达到自治区先进水下并具有推广应用的价值。

    (2)在科研工作中，吸收采用国内外先进技术，编写地州以上研究大纲，确定技术途径和科研方案。

    (3)参加完成2项以上单项研究课题。

    3、规划设计

    (1)作为技术骨干参加大型工程的规划设计工作，或担任中小型工程的专业项目负责人，并能较好地完成任务。

    (2)在规划设计工作中，能学习应用新技术、新方法，并取得一定成效。

    (3)参加过质量检查和中小型项目规划、勘测、设计方案、报告的评审工作，具有对小型项目的成果报告的精确性、使用价值和所达到水平的评价能力。

    4、施工建设

    (1)参加大型工程的施工建设，或作为主要参加者参加中型工程的施工建设，或作为项目负责人主要助手，参加组织小型工程的施工建设，能较好地完成任务。

    (2)在施工建设中，能学习应用新技术、新方法，并取得一定成效。

    (3)参加过质量检查和中小型施工项目的施工方案、施工报告的评审工作，具有对施工质最、施工水平进行计估和鉴定的能力。

    5、生产技术

    (1)作为技术骨干参加大型工程的技术项目工作：或作为主要技术骨干参加中型工程生产项目的技术工作；或担任某一单项工程的生产技术负责人，并能较好地完成任务。

    (2)在生产技术工作中，能学习应用新技术、新方法，并取得一定成效。

    (3)参与编写所分管范围内技术发展规划和年度工作计划，或独立组织分管项目工作实施，掌握工作计划执行情况和质量管理情况，取得良好效果。

    (四)业绩、成果条件

    在担任助理工程师期间，具备下列条件中的3项：

    (1)本人完成的工作成果通过相应级别的鉴定或生产实践，达到自治区(厅)级较高水平或具有较大的推广应用价值。

    (2)作为技术骨干参加过厅(局)级以上综合研究课题至少2项，并是单项研究报告撰写人；或主持过厅(局)级单项研究课题至少l项，有l项获自治区(部)级专业主管部门科技进步奖(等级内额定人员)。

    (3)作为主要完成者承担的规划设计成果获自治区(部)级优秀设计四等奖以上1项；或获厅(局)级优秀设计二等奖l项，或三等奖2项以上。

    (4)本人承担的施工建设项目获厅(局)级优质工程奖励一项以上。。

    (1I)本人负责的生产项目技术工作各项指标达到标准要求，并提出的生产新技术、新工艺被采纳实施1项以上。

    (6)参加完成不同类型的新技术成果推广应用不少于2项，并取得实效。

    (7)参加编写的技术标准、设计方案等重要文件，被批准或采纳颁行。

    (8)作为主要编写者，参加编写、修订的本部门生产技术标准被本部门采纳、颁行。

    (9)在承担施工建设任务中，严格按施工工序进行施工，为保证工期和工程质量做出较好成绩。

(10)参加编写的本部门或分管范围内的工作计划、年度计划、生产计划、规章制度或其它重要文件，被主管部门采纳、发表、颁行。

    (五)论文、著作条件

    在担任助理工程师期间，具备下列条件之一者：

    1、出版本专业学术专著、译著1部(本人撰写l万字以上)。

    2、在自治区(部)级专业刊物上发表本专业有较高水平的论文不少于2篇(第一作者)；或在地、州、市、厅级本专业刊物上发表论文不少于3篇(第一作者)。

    第八条 助理工程师任职资格条件

    (一)学历、资历条件

    符合下列条件之一者：

    1、获得学士学位或大学本科毕业，在工程技术岗位见习期满1年，经考察合格。

  2、大学专科毕业，担任技术员职务2年以上。

  3、中等专业学校毕业，担任技术员职务4年以上。

    (二)学识水平条件

    掌握专业基础理论知识和专业技术知识，能够解决本专业技术管理、科学研究、规划设计、施工建设、产品生产和生产技术中的一般技术问题，了解本专业有关方针、政策、法律法规，具有完成一般性技术工作的实际能力。

    (三)专业技术工作经历(能力)条件

    在担任技术员期间，具备下列条件之一者：

    l、参与本专业某一分支的技术管理，或充当有关专业技术管理工作技术骨干的助手，能较好地完成任务。

    2、参加过l项以上科研工作，在工程师指导下较好地完成试验及资料整编工作。

    3、在工程师的指导下，承担本专业中小型工程专业技术工作，并参与编制有关技术工作计划、方案和总结报告等，能较好地完成任务。

    4、参加过中小型工程的施工建设，并能较好地完成任务，在承担施工建设任务中，严格按施工规范进行施工，为保证工期和工程质量做出显著成绩。

    5、在工程师的指导下，承担生产中的有关技术项目工作，能较好地完成任务。

    (四)业绩、成果条件

    在担任技术员工作期问，具备下列条件之一者：

    (1)本人完成的工作成果通过相应级别的鉴定或生产实践，达到本地区或本部门一般水平或具有一定的应用价值。

    (2)参加的科研项目获得主管厅(局)科技成果三等奖以上者。

    (3)参与或承担本专业的规划设计工作获得主管厅(局)优秀设计三等奖l项。

    (4)本人参与施工建设的单项工程通过验收，质量符合要求。

    (5)本人参与或承担的生产技术项目工作各项指标基本达到技术要求，提出生产技术工作中的合理化建议被采纳实施1项。

    (五)论文、著作条件

    能提交技术工作经验总结试验报告或论文，并存企业内部刊物发表或能被有关部门参考、采纳使用。

    第九条技术员任职资格条件

    (一)学历、资历条件

    大学专科、中等专业学位毕业，在工程技术岗位见习1年期满，经考核合格。

    (二)学识水平条件

    1、初步掌握本专业的基础知识和专业技术知识，能协助助理工程师解决本专业工作中一般问题。

    2、了解本专业国家有关方针、政策，并能运用到实际工作中。

    (三)专业技术工作经历(能力)条件

    具备下列条件之一者：

    1、参与本岗位范围内的技术管理、科研、革新等工作。

    2、有一定的实践经验，能在助理工程师指导下完成本职工作。

    (四)业绩、成果条件

    具备下列条件之一者

    1、根据本专业特点，能写出技术工作总结或技术报告。

    2、记载、整理的技术资料及有关数据正确无误。

    第十条“破格”条件

    一、不具备评审高级工程师任职资格规定的学历条件的人员，在具备以上高级工程师学识水平、工作能力、业绩、成果条件的基础上，还必须具备以下6项中的3项，可“破格”推荐、评审高级工程师任职资格：

    (一)成果获奖属于下列情况之一者：

    l、获国家科技进步奖、科学发明奖、自然科学奖三等奖以上的等级内额定获奖人员。

    2、获自治区、部级科技进步二等奖以上的等级内额定获奖人员。

    3、获自治区各行业科技进步一等奖以上的等级内额定获奖人员。

    4、在地、州、县的企、事业单位或野外艰苦行业工作．获自治区、部级科技进步三等奖的主要贡献者，或获自治区本行业科技进步二等奖以上的主要贡献者(包括多次获得一等奖的主要贡献者)。

    (二)发表的论文，出版的著作，属于下列情况之一者：

    1、在国际学术会议上宣读论文2篇以上。

    2、在全国学术会议上宣读有价值的专业论文2篇以上，并收入论文集。

    3、在自治区、部级取得CN刊号的学术刊物上发表有价值的本专业论文三篇以上以上(笫一作者)。

    4、正式出版过不少于五万字专著或十万字译著的作者。

    5、在自治区学术会议上，宣读有价值的论文3篇以上，并收入论文集或被选登于取得CN刊号的学术刊物(第一作者)。

    (三)组织实施各项重大技术项目，取得较好的社会效益和经济效益。具备下列条件之一者：

    1、承担国家部委、自治区重点科技项目的主要人员．完成并加以推广应用。

    2、作为主要技术负责人，承担研制的新产品成为本行业的更新换代产品或本行业出口创汇的拳头产品、具有较好的推广应用价值。

    3、在新技术、新工艺、新方法的研制、推广应用中业绩突出，经鉴定验收，具有较好的推广应用价值。

    4、主持并完成重点技术攻关、技术改造等工程项目经鉴定验收，具有较高技术水平，解决了本专业技术疑难问题者。

    5、在生产一线工作，有重大发明、创新，在自治区同行业中有较大影响，得到自治区行业主管部门认可者。

    (四)能结合实际运用现代管理知识，在各项技术管理中正确决策或提出整套切实可行的管理办法，实施效果好，并居自治区领先水平者。

    (五)系统的讲授过1门大专课程，或编写过1门自治区教育主管部门认可的大专专业课教材者。

(六)获得自治区、部级以上优秀专业技术工作者；或在地、州、县的企、事业单位工作的专业技术人员被评为地区拔尖人才

    二、不具备评审工程师任职资格规定的学历条件的人员，在具备以上工程师学识水平、工作能力、业绩、成果条件的基础上，还必须具备以下6项中的3项，可“破恪”推荐、评审工程师任职资格：

    (一)获得自治区行业主管部门认可的科技成果。具备下列条件之一者：获自治区、部级科技进步三等奖以上的等级内额定获奖人员。

    2、获自治区各行业科技进步二等奖以上的等级内额定获奖人员。

    3、在地、州、县的企、事业单位或野外艰苦行、出工作．获自治区级科技进步二等奖以上的主要贡献者(包括多次获得下一等奖的主要贡献者)；或获自治区各行业科技进步等奖以上的主要员献者。

    (二)作为主要技术负责人，参加完成科研、工程项目．并通过正式鉴定、验收，达到自治区先进水平者。

    (三)在新产品开发、技术引进、技术改造、技术推广工作中成绩显著，并通过有关专家鉴定、验收的主要技术人员。

(四)在自治区、部级学术刊物上发表2篇以上有价值的论文，或在地、州、市、厅、局级刊物上发表3篇以上有价值的专业论文，经同行专家确认有较高水平者。

    (五)系统地讲授过l门中专课程，或编写过l门自治区教育主管部门认可的中专专业课教材者。

    (六)任现职以来被评为地、州、市、厅、局先进专业技术工作者或拔尖人才。